工时这个东西，我相信很多公司都在用，比如上班下班得打卡，从而知道有没有迟到，这是一个方法，其实我们公司也有类似的刷卡系统，迟到多了的前五名还会被罚买好吃的东西给大家吃了。
不过大家也知道，虽然上班不迟到，下班不早退，并不能代表着你在公司工作得很认真了，或者说即使你真的很认真，别人也不知道你在干嘛，或许还背地里说你很空之类的话了，所以怎样才能把工时与实际工作有效地相结合呢，这个是很多公司都在思索的一个问题，我们公司也不例外。
自从使用 DevSuite
系统以后，我们公司的产品开发已经走上了正轨，看了我前面的文章大家应该知道 DevSuite
里能记录每个员工的工作内容以及每个工作所花费率，这个功能很好，起码能知道每个人做了些什么工作，这个产品完成大约花了多少开发成本。不过，之前我们也在考虑，如果把这些数据能和员工的工时系统做集成该多好，通过这个集成，我们就能得到很多有用的数据，比如本来今天应该工作8小时，但是这个员工具体工作加起来才5小时，那么其他3个小时在干嘛呢？如果加起来超过10个小时，就得看为什么要加班，是不是分配的时间不够还是水平不够了。
我们把这个想法反馈给 TechExcel何工以后，他很兴奋给我们介绍，原来他们本来就有这么一个产品 DevTime用于这方面的。这样就太好了，我们就紧锣密鼓还是试用了，今天介绍一下试用的情况。
下面是 DevTime
的一个主页面：
从这个页面上，我们可以输入自己本周所做的工作与上下班以及中午休息时间：
对于自己本周的工作，这里面分成了与开发有关的工作，这个既可以自动从开发系统中获取真实的工作数据，也可以手动敲入，而一般任务比如开会、写文档之类的工作时间，则都需要手动输入。
对于上下班时间的话，只要输入到达时间与离开时间以及中间休息时间就行了，系统会自动计算实际时间的。
关于这些时间记录，当初我们曾比较疑惑，因为时间都是自己填的，万一乱填怎么办？后来经过何工解释后觉得自己多虑了，因为这个时间记录表员工输入的时候还是一个为审核状态，员工提交完成以后需要有专人去审核这些数据，工作时间当然是由其领导来审核，而到达、离开时间的话，可以到打卡系统里做审核。不过打卡系统好像还不能跟 DevTime集成，不过何工也承诺会马上做好集成，我想想看，无非就是数据库里一些数据做一下比对，应该好做的。
刚才提到了时间表需要做审核，审核的话跟 DevSuite其他产品一样，也有工作流，每个步骤会有专人负责，这样也对，既然要弄，就得严格一点，才能保证最后的数据是真实的。
在试用过程中，发现要过清明节了，清明节都不是周末，所以我们在想会不会对数据统计造成问题，因为理论上非周末工作时间是每天8个小时，一个清明节三天不工作，但是理论工作时间还是8小时，这样子会不会系统认为员工旷工了。何工解释说，DevTime有假期管理系统，不管是法定假期，还是年假，甚至是事假、病假，都能在系统里配置，一旦配置完成就会自动开始在系统中计算了。
（未完待续）